职位描述:

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岗位职责

1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、负责制定各项目房产开发计划;

4、组织、协调和管理房产项目开发,保证按时保质完成;

5、负责协调、组织解决房产开发中的所有问题;


任职资格

1、28-40岁,大专以上学历/建筑学或工民建专业;
 
2、5年以上工作管理经验,2年以上地产企业部门经理管理经验;

3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;

4、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力。
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  • 男 
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